La jornada Mujer y Competitividad, organizada por FUCOMP, superó expectativas con un programa diverso e inspirador. Desde la entrega del Premio Mujer Referente 2025 a Carme Artigas, hasta paneles sobre masculinidades, administración pública, emprendimiento, financiación y STEAM, el evento reunió a voces clave del cambio.
Destacaron las reflexiones sobre igualdad real, liderazgo femenino y los retos aún pendientes en alta dirección, inversión y acceso al conocimiento. Una jornada completa, con ponencias potentes, conversaciones valientes y un propósito compartido: avanzar hacia una sociedad más justa e inclusiva.
Susana participó como panelista en “Mujeres y Competitividad”, organizado por FUCOMP en Madrid. Compartí mesa con referentes como Inmaculada Sánchez Ramos, Bettina Karsch, Alezeya Sánchez y Marta Aguilar, en un debate moderado estupendamente por Marisol Martín-Cleto Sánchez 👏✨ ¡Gracias por la invitación y la inspiración!
Mi intervención se centró en una convicción: a diversidad real en los Consejos es una cuestión de buen gobierno y de competitividad empresarial 💼🧭
📊 En 2024, las mujeres ya ocupamos el 41,2 % de los asientos en Consejos del IBEX 35, pero solo el 23 % de los puestos directivos. El “peldaño roto” (gracias Mar por esta visión) sigue frenando el acceso femenino a la alta dirección.
📊 En 2024, el 55 % de los nuevos nombramientos en Consejos fueron mujeres.
🔍 En el debate, destaqué que la diversidad es una vacuna contra el pensamiento grupal. Consejos homogéneos corren el riesgo de ver solo una parte del tablero. No se trata de cuotas, se trata de gobernar mejor.
💬 La diversidad no es una moda: es una vacuna contra la complacencia.🚀
⚠️ Los verdaderos retos de competitividad están claros: aumentar la presencia femenina en carreras STEM y no quedar al margen de la transformación digital. Si no estamos en esos espacios, no estaremos donde se decide el futuro 🧠💻
Publicado por primera vez en Fundación para la Competitividad en el auditorio de la Fundación Telefonica el 8 de Abril de 2026.